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近日，“世界防控紧要慢病编削会通试点方法”高质料职场健康料理先行试点职责（江苏）宣讲会在南京召开。这次会由世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会、高质料职场健康料理先行试点职责委员会主办，吉祥健康互联网股份有限公司、中国吉祥财产保障股份有限公司江苏分公司支握。会议旨在推动“高质料职场健康先行试点职责”在江苏落地，聚焦提高职场主动健康才能，全地点筑牢职场东谈主群健康防地，打造可落地、可握续、可推行的先行试点模式。
会议邀请了世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会通知长、高质料职场健康料理先行试点职责委员会通知长王占山解释；江苏省医师协会副通知长马敬安解释；吉祥好医投良友理有限公司总司理杨晓燕女士；中国吉祥财产保障股份有限公司江苏分公司总司理陈朝日先生；世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会施行组认真东谈主、高质料职场健康料理先行试点职责委员会施行组组长徐烨主任；南京医科大学第二附庸病院健康料理中心主任袁源解释；南京市第一病院健康料理科主任王军解释；徐州医科大学附庸病院健康料理中心副主任沈培璞解释；世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会施行构成员、高质料职场健康料理先行试点职责委员会施行构成员严佳芳敦厚；南京东机辆段处事东谈主事科（党委组织科）肖雄主任；中国吉祥财产保障股份有限公司江苏分公司副总司理宋军先生 ；吉祥好医投良友理有限公司副总司理黄骥先生；吉祥健康互联网股份有限公司江苏分公司总司理古国江先生，以及江苏省内各级医疗机构、健康料理机构、企功绩单元的行业代表应邀出席本次会议。
张开剩余82%01指令致辞
江苏省医师协会副通知长马敬安解释发表致辞
马敬安解释在致辞中指出，慢病问题已成为影响社会与职场东谈主群健康的紧要各人卫生挑战，鼓励高质料职场健康料理先行试点职责方法、促动东谈主民民众由被迫医疗向主动健康的不雅念转动，是慢病防控职责势在必行。江苏行为中国的经济孝敬大省，领有超2600万在任职工的浩荡群体，兼具医疗产业会聚上风，应当在健康中国主动健康战术框架下，最初探索职场健康料理新模式。他同期代表江苏省医疗职责者容或，将在理念升级、模式编削与资源整合等方面全力支握方法开展，积极粗犷不雅念领会、资源插足与参与度等挑战，凝合多方力量打造方法具有示范真谛真谛的“江苏样板”，为“健康中国”诱骗握续赋能助力。
02高质料职场健康料理先行试点职责有筹划解读
世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会通知长、高质料职场健康料理先行试点职责委员会通知长王占山解释作《高质料职场健康料理先行试点职责有筹划》发扬
王占山解释在职责解读发扬中强调，践行健康优先发展的健康中国行径战术，职场健康料理是落地实施的枢纽场景，企业必须承担起健康料理的主体包袱，推动医疗料理模式从“以治病为中心”转向“以健康为中心”转动。王解释通过科普种植与真是案例的展示，揭示了职场东谈主群健康风险问题存在的无数性与慢病防控关隘前移的要紧性，并据此提议一套系统料理有筹划：建立个东谈主十大主动健康目的与四级架构，强化既定年齿以上职工开展枢纽慢病早筛及骚扰，推动医企协同职责，普及健康活命花样。他同期命令各级企业积极陈述参与高质料职场健康料理先行试点职责，为 “健康中国” 诱骗注入坚实力量。
03高质料职场健康料理先行试点落地实施有筹划先容
世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会施行组认真东谈主、高质料职场健康料理先行试点职责委员会施行组组长徐烨主任作《高质料职场健康料理先行试点落地实施有筹划》发扬
徐烨主任对《高质料职场健康料理先行试点落地实施有筹划》进行了深切分析，他指出有筹划依托国度健康优先战术及关连政策支握，整合“企业医疗补充保障料理基金 + 健康料理”资源，针对行业尺度缺失、数据统计艰辛等枢纽痛点，组织行家团队制定专项料理尺度，并搭建起会通职工、企业与医疗机构的数智化服务平台。徐烨主任强调，四级架构体系是有筹划落地的中枢目的，旨在为职工提供更精确的个性化健康料理服务。方法将围绕数据启动、尺度引颈和多方协同三大原则，通过诞生健康服务环境、完善电子健康档案、推行智能风险评估与个性化骚扰等要领，系统鼓励职场健康料理向程序化、可握续化主义发展。
04职场健康料理履行案例共享
中国铁路上海局集团有限公司南京东机辆段处事东谈主事科（党委组织科）肖雄先生作《倾力倾情 防守健康 激励活力——南京东机辆段职场健康料理履行》共享
肖雄先生在会议上共享了中国铁路上海局集团有限公司南京东机辆段职场健康料理履行后果。行为辐照苏皖多地的铁路中枢主干单元，该段现存职工 4707 东谈主，火车司机占比超半数，针对职工高强度功课下的健康痛点，构建 “轨制 + 服务 + 举止” 三位一体料理模式。公司积极相应并陈述了高质料健康料理先行试点职责方法，依托四级料理架构的落地尺度，通过建立 “1+3+N” 轨制体系、打造特点通顺与热沈温存举止、升级健康食堂、编削 “多检合一” 体检、共建医务室、实施慢病分级管控等举措，职工健康达标率显耀提高，轨则通顺占比从 45% 升至 68%，“三高”及超重臃肿率握续下落，酿成“健康促安全、安全促发展” 良性轮回。下一步，该段将聚焦灵巧化、精确化诱骗，握续优化健康料理服务，助力健康中国与交通强国的诱骗。
05中国吉祥高质料健康职场知悉与履行
吉祥好医投良友理有限公司副总司理黄骥先生作《中国吉祥高质料健康职场知悉与履行》共享
黄骥先陌生享了中国吉祥的前沿知悉与落地后果，他容身企业谋划本体，精确点出职工健康料理的核肉痛点，进一步指出健康职场诱骗早已告别“职工体检+医疗保障”的传统框架，需联动多方力量挽救改行尺度、整合优质资源酿成共建协力，真是打造贴合中国企业需求的高质料健康职场标杆。频年来，中国吉祥充分开释其在需求深度知悉、服务运营、合规保障等方面的行业跳动势能，编削探索并推出“中国吉祥企业健康料理服务筹画”，助力渊博企业老板构建起“专科、爽气”的医健服务体系，束缚提高职工的福利体验与健康可握续水平。抵制当今，吉祥正与国内超4500家企业建立深度和洽，让高质料健康职场诱骗从理念落地为实确凿在的奏效。
吉祥好大夫副总司理苏东先生在此前受访时也示意，健康职场是“健康中国2030”战术的短处因循，吉祥将凭借智能医疗与健康料理上风，联袂各界打造精确全链的健康职场责罚有筹划，用专科才能为职工健康添砖加瓦，为企业高质料发展注入健康动能。
06现场答疑
现场答疑设施
大会现场成立了互动答疑设施，多家企功绩单元代表就“高质料职场健康料理先行试点”方法陈述奋勇发问。对此，徐烨主任证据，方法为纯公益性质，企业陈述不产生任何用度，可通过专属通谈提交信息，扫描指定二维码即可在线完成陈述，陈述经过全程电子化，职责组将挽救提供电子版陈述表，并保握实时换取，实时回话企业在陈述过程中的具体问题。
07会议回归
世界防控紧要慢病编削会通试点方法料理委员会通知长、高质料职场健康料理先行试点职责委员会通知长王占山解释作总合髻言
本次大会尾声，王占山通知长发表总合髻言。他连合本人误用旅社驱蚊液的资历与好意思国密歇根大学健康料理履行，强调健康安全与料理的短处性，指出本次大会的中枢获利是明确了为职工提供优质健康服务的包袱，并以关连赏赐案例及央企履行佐证。他提到，职工对保障的领会已从“保障”转向“健康”，愈加渴慕赢得健康促进与风险防控的专科提醒。夙昔需依托我国职工体检的特点天元证券官方-在线证券股票福利开户_安全快速配资杠杆在线开户，推动健康料理多方和洽与队伍诱骗，践行驻扎为主办念。王通知永久望江苏概况显现更多先行试点单元，并邀请现场参会者于2025年12月12日采集北京，参与“世界防控紧要慢病编削会通试点方法暨高质料职场健康料理先行试点职责造就交流大会”，共同推动高质料职场健康料理职责高效拓展。
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